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企业管理干部能力与素质全面提升系统培训
精益生产系统的建立与实施
供应链管理与物流运作管理系统的建立与推行
全面成本管理控制体系的建立与推行
现代品质管理体系的建立与推行
全面设备管理(TPM)体系的建立与推行
IE生产效率提升与现场改善
6S的推行与实施
目标管理与绩效考核模块
员工激励与企业文化模块
人力资源规划与部门职能划分模块
人才开发与培训体系建设模块
 

咨询项目流程与实施程序

 

1.客户提出咨询要求
2.互相了解、观念沟通
3.确定咨询项目和目标
项目前期
1.提出项目建议书
2.与客户高层反复研讨,确认项目建议
3.双方签定合作协议
项目协议签定
1.成立项目领导和推行小组
2.拟定项目实施计划和步骤
3.进行企业诊断,包括资料分析、核心人员访谈,开会听取意见等。
  
项目准备工作
1.基于上述的前提工作,提出初步解决和实施方案
2.与客户高层反复研讨,论证,修证
3.最终形成适合客户要求的最佳方案
最终实施方案
确定

1.项目实施要点培训
2.提供辅导和技术支持
3.现场指导和督查
4.解决实施过程的疑难问题
5.分阶段进行总结
6.确认《项目验收报告》
项目实施

1.定期回访
2.解决运作中遇到的问题

3.进行为期一年的跟踪服务

跟踪服务
 
 


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